La Lupa Medios
La Asociación del Magisterio de Santa Fe (AMSAFE) expresó su rechazo a la propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial en la mesa paritaria y aseguró que la oferta "no responde a las necesidades de las trabajadoras y los trabajadores de la educación".
Desde el sindicato sostuvieron que el incremento ofrecido no alcanza para recuperar el poder adquisitivo perdido y remarcaron que continúan sin respuestas varios de los principales reclamos vinculados a salarios, jubilaciones y condiciones de trabajo.
La propuesta oficial contempla aumentos escalonados del 2 % en julio; 1,8 % en agosto; 1,7 % en septiembre; 1,6 % en octubre; y 1,5 % en noviembre y diciembre, tanto para docentes activos como jubilados.
Además, el Ejecutivo propuso montos mínimos garantizados únicamente para trabajadores activos: $100.000 en julio, $130.000 en septiembre y $180.000 en diciembre, beneficio del que quedaron excluidos los jubilados.
Pérdida salarial
AMSAFE indicó que durante el primer semestre de 2026 los docentes activos registraron una pérdida del 4,6 % frente a la inflación, mientras que en el caso de los jubilados la caída alcanzó el 6,2 %.
También cuestionó que la compensación anunciada por el Gobierno solo alcance a algunos docentes en actividad cuyos salarios quedaron por debajo de la inflación, dejando afuera a los pasivos.
Los reclamos
Entre los principales planteos del gremio que, según señalaron, no obtuvieron respuesta, figuran:
Como ocurre habitualmente, la propuesta será debatida en las escuelas y delegaciones de toda la provincia. Posteriormente, los afiliados definirán democráticamente en asamblea si aceptan o rechazan la oferta y las medidas gremiales que se llevarán adelante.
